NEWSFLASHES

Naarmate de economische onrust groeit, wordt het steeds moeilijker om een expat te zijn.

Met schommelende wisselkoersen en bedrijven die minder bereid zijn om met expats te werken, verandert het economische landschap voor de expat drastisch. Expatriates staan bekend om hun vermogen zich aan te kunnen passen aan nieuwe culturen en contexten, maar de huidige financiële crisis blijkt misschien wel de grootste uitdaging voor de internationals te zijn.

Het economisch landschap verandert wereldwijd dagelijks en het is nog onduidelijk wat de gevolgen voor de wereld en de werkplek zullen zijn, en de plek van de expats hierin. 2 dingen hebben al duidelijk hun impact gehad: de kosten die de expats in de vele Europese steden meebrengt en de overzeese opdrachten van internationale ondernemingen.

Een recente studie van het Economist Intelligence Unit (EIU), bijvoorbeeld, liet zien dat terwijl de zwakkere wisselkoersen voor lagere levenskosten voor expats in het Westen zorgde, het wereldwijd nog steeds één van de duurste plekken is om te wonen. West-Europa  telt 7 van de top 10 duurste steden wereldwijd. Op 2 steden na, staan alle 50 West-Europese steden in de top 50, volgens het onderzoek.

Echter, de mensen die leven in West Europa mogen van geluk spreken want de kosten van levensonderhoud zijn gedaald door de drastische dalingen van de koersen van bijvoorbeeld de sterling, de euro en de Noorse kroon. ‘Er zijn 2 factoren die de kosten van levensonderhoud bepalen: lokale prijzen en de wisselkoersen’, zegt Jon Copestake, de schrijver van het rapport van afgelopen maand.’Normaal gesproken is onze ranking van steden op basis van kosten in levensonderhoud vrij stabiel, maar in het huidige globale klimaat zijn de veranderingen in wisselkoersen aanzienlijk voor de ranking van de goedkoopste en duurste steden.

Veranderingen in duurste bestemmingen
De belangrijkste wijziging is de rangschikking onder de duurste steden. Parijs de duurste stad van Europa zakte van de tweede naar de derde plaats. De zwakke sterling van Londen leidde de stad van originele plaats 8 naar de spectaculaire 27ste plaats waarmee London voor het eerst sinds 2002onder New York komt te staan.

Het dure Scandinavië is extra hard geraakt. Oslo stond vorig jaar op de eerste plaats en zag de kosten in levensonderhoud dalen met 28 indexpunten en Stockholm met 24. Reykjavik voelt nog steeds de schade van de val van de IJslandse bank in Oktober 2008 en maakte een val van 23 punten.

Men kan ook zien hoe de financiële crisis bepaalde landen minder heeft geraakt. Zo blijven de meeste grote Duitse en Spaanse steden staan en ervaren zij weinig schommeling in de rangschikking, aldus de enquête. München 16e, Berlijn 17e, Madrid 18e en Dusseldorf 31ste zijn niet van plaats veranderd. Frankfurt is 3 punten gezakt naar de 7e plek terwijl Barcelona en Hamburg slechts een klein stukje gestegen zijn in hun top 30 positie.

Het wordt moeilijker om expat te zijn.
De economische crisis zorgde ervoor dat veel bedrijven personeel moesten laten gaan en veel multinationals veranderen de manier waarop zij mensen overzees aannemen.
‘Zonder enige twijfel, deze hele economische recessie weerkaatst binnen alle internationale opdrachten, zegt Scott Sullivan, Senior Vice President bij GMAC. Wij hebben gezien, wat wij noemen een radicale ommekeer’.

Volgens het nog te publiceren onderzoek onder 180 multinationals hebben maar 37% van de bedrijven een groei gezien in het aantal expats dat zij aannamen in 2008, dat aantal was 67% in het jaar ervoor. Bovendien, wanneer er gevraagd werd of zij dachten dat dit aantal zou stijgen in 2009 zei maar ongeveer 33% ja vergeleken met 68% in het begin van 2008.

We zien een stuk minder optimisme over  de groei in expatpopulatie onder deze bedrijven. Bedrijven onderzoeken hun expatopdrachten uitvoerig om te bepalen of zij expats naar huis kunnen halen of kunnen overzetten op een lokaal contract.

Een ander kostenbesparend mechanisme is kijken van waar uit en waar naar toe expats worden uitgezonden. Bedrijven letten goed op in de beoordeling van expat-kandidaten volgens Sullivan. Zolang de skills hetzelfde zijn stuurt een bedrijf liever iemand van India naar London dan vanuit New York omdat de verwachtingen van de levensstijl verschillend zijn. Het draait allemaal om het verkrijgen van de meest kostenefficiënte kandidaat op de juiste plaats.

Europese steden in volgorde van kosten van levensonderhoud.
Stad – Plaats ( Originele plaats)

The Netherlands
Amsterdam – 27 (27)

Spain
Barcelona –18 (19)
Madrid – 20 (20)

Switzerland
Geneva – 9 (12)
Zurich – 6 (7)

Germany
Frankfurt – 7 (4)
Munich – 16 (16)
Berlin – 17 (17)
Hamburg – 23 (26)
Düsseldorf – 31 (31)

Belgium
Brussels – 14 (12)

France
Paris – 3 (2)
Lyon – 21 (24)

Bron: Expatica.com
Datum: 26-06-09
Auteur: Jessica Dorrance

Meer nieuws